Касперук Александр Анатольевич, доцент кафедры бизнес-коммуникаций, делится опытом организации проектной работы для студентов специальности «Управление информационными ресурсами.
Рассмотрим пример реализации проектной работы в подгруппах при изучении курса «Управление организацией». Участники проектной работы – студенты 3-го курса специальности «Управление информационными ресурсами».
Постановка задачи
Основная цель данной деятельности: исследование современных форм управления компаниями.
В качестве заданий группового проекта предлагалось:
- Провести анализ организационной структуры предприятия. Представить предложения по реорганизации. Обобщить опыт ведущих компаний.
- Разработать органиграмму и профессиограмму конкретной должности. Обосновать требования к профессиональному отбору на конкретную должность.
- Провести в соответствии с избранными методиками тестирование претендентов. Осуществить необходимые мероприятия для ранжирования претендентов перед собеседованием при трудоустройстве.
- Изучить мотивационный профиль компании. Обосновать необходимость применения тех или иных методик. Составить групповой и индивидуальный профиль.
- Разработать план развития компании (ведущего структурного подразделения организации), а также мероприятия персонального развития каждого сотрудника.
- Представить рекомендации и предложения по совершенствованию существующей системы оплаты труда.
Выполнение задания осуществлялось в два временных этапа:
- подготовительный: февраль-март;
- активный: апрель-май.
На подготовительном этапе каждый студент самостоятельно из списка 70 мировых бестселлеров, включающего таких авторов как Стивен Кови, Джеффри Лайкер, Нассим Николас Талеб, Кеничи Омае, Ричард Брэнсон, Ли Болмэн и др., выбирал один первоисточник и готовил обобщающую презентацию о содержании работы, а также личном выводе.
Пример лучшей работы «Великие по собственному выбору»,
выполнила Назарович Алина.
Читать далее Проектная работа в рамках дисциплины «Управление организацией»
